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广州市总工会办公室关于进一步做好2018年防暑降温工作确保广大职工平安度夏的通知
  • 2018/6/1
  • 来源:天一网
  • 点击199
  • 文号:穗工办〔2018〕106号

 

各区总工会,各产业、直属单位工会:

为切实做好今年防暑降温工作,确保我市广大职工安全平安度夏,现将有关要求通知如下:

一、提高认识,采取有效措施保障职工平安度夏

防暑降温工作是关系到广大职工身体健康和确保安全生产的一项重要措施。各级工会要提高对防暑降温工作重要性的认识,认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,积极会同有关部门对本地区、本系统或本企业的防暑降温工作进行统一部署,采取积极有效的措施,切实保障职工平安度夏。

二、积极推进改善职工作业环境、生活环境

各级工会要在改善职工作业环境、生活环境方面发挥积极的作用,把维护职工生命安全和身体健康作为维护职工合法权益的重要工作。要督促企业按照本行业作业环境与卫生标准的要求,明确划分生产作业区和生活区,合理设置宿舍、食堂、饮水、淋浴、卫生等基本生活设施。要结合季节特点,督促企业做好职工防暑降温工作,在作业场所按照规定配备劳动防护设施和用品,采取足够的防暑降温措施,保证高温作业条件下职工的身体健康和生命安全。

三、关心职工作息时间,开展送清凉、送健康活动
各级工会要关心职工的作息时间,特别是在作业环境超过350C的天气,要督促企业按照《广东省高温天气劳动保护办法》(粤府令第166号)的规定合理安排工作和作息时间。要安排一定的经费,购买必要的防暑降温用品,组织人员到生产一线高温作业岗位开展形式多样的送清凉、送健康活动,把清凉和健康送到一线职工手中。

四、督促企业贯彻落实广东省高温津贴标准,维护广大职工享受高温津贴权益

根据广东省人力资源和社会保障厅等六部门《关于印发〈关于高温津贴发放的管理办法〉的通知》(粤人社发〔2012〕117号)以及《关于公布我省高温津贴标准的通知》(粤人社发〔2012〕118号)规定的广东省高温津贴标准要求,每年6月至10月期间,在岗职工夏季高温津贴标准为室外作业和高温作业人员每人每月150元。各级工会要督促本地区、本系统或本企业按高温津贴标准的发放高温津贴,督促企业单位在高温天气时向高温作业现场的职工免费供应符合卫生标准要求的清凉饮料。企业单位提供的清凉饮料不能冲抵高温津贴。

五、充分发挥群众监督作用,开展防暑降温检查活动

各级工会组织要充分发挥群众监督的作用,积极配合有关部门,开展防暑降温专项检查活动,重点对大型建筑工地、露天作业场所、高温作业场所进行检查,发现危及职工职业安全和健康的情况,要及时向企业行政部门提出意见和建议,督促企业予以整改,对拒不整改或整改不力的要及时向政府有关部门和上级工会报告,督促尽快解决问题。
在开展防暑降温工作中遇到的问题,请及时向市总工会经济工作与劳动保护部反映。


 

                                    广州市总工会办公室

                                   2018年5月29日

(联系人:徐键,联系电话:83188080,电子邮箱:xuj@gzgh.org.cn

 


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